Sorgorlov

Sorgorlov 

Som forælder kan du have ret til orlov med dagpenge, hvis dit barn er dødfødt eller dør inden det fylder 18 år.

Hvis dit barn er dødfødt – typisk efter den 22. graviditetsuge - eller dør inden det fylder 18 år har du ret til orlov med dagpenge i op til 26 uger. Det kaldes sorgorlov.

Lønmodtagere skal opfylde tre betingelser for at få dagpenge under sorgorlov:

• Du er ansat på den første dag i din orlov eller dagen før.
• Du har arbejdet i mindst 160 timer inden for de seneste fire hele måneder før orloven.
• Du har arbejdet i mindst 40 timer om måneden i mindst tre af de fire måneder.

Selvstændige skal opfylde disse tre betingelser for at få dagpenge under sorgorlov:

• Du har arbejdet i mindst 18,5 timer om ugen i mindst 6 måneder inden for de sidste 12 måneder.
• Du har arbejdet mindst 18,5 timer om ugen den seneste måned, før du går på orlov.
• Der er overskud i din virksomhed.

Du har mulighed for at arbejde helt eller delvist under orloven, og du kan også veksle mellem arbejde og orlov i 26 ugers perioden, men du kan ikke forlænge eller udskyde den del af orloven, som du ikke bruger.

Sorgorlov ved flerlinger

Venter I tvillinger og dør et af børnene ved fødslen, har begge forældre ret til 26 ugers sorgorlov, men ikke ret til de ekstra 13 ugers tvillingeorlov.

Hvis I venter trillinger eller flere og et af børnene dør ved fødslen, har hver forældre udover 26 ugers sorgorlov også ret til de ekstra 13 ugers flerlingeorlov. De 13 ugers flerlingeorlov til hver forælder skal afholdes inden 1 år efter fødslen eller modtagelsen.

Hvis et af børnene dør inden for det første år efter fødslen, har I som forældre stadig ret til de ekstra 13 ugers flerlingeorlov plus de 26 ugers sorgover i forbindelse med det ene barns død. Hvis et af børnene dør efter det første år, har I ret til de 26 ugers sorgorlov, men ikke de 13 ugers flerlingeorlov.

Løn

Nogle private arbejdsgivere har i kontrakt, personalehåndbog eller lokal overenskomst forpligtet sig til at betale løn under sorgorlov. Betingelsen for at modtage løn vil fremgå af, hvad der lokalt er aftalt og af, at arbejdsgiver i stedet kan få dagpengerefusion.

Er du ansat efter overenskomst på statens, det kommunale eller det regionale område - kan du som forælder/adoptant få fuld løn i op til 26 uger, hvis dit barn er dødfødt eller hvis du mister et barn under 18 år.

Varsel

Som lønmodtager skal du hurtigst muligt giver arbejdsgiver besked om, hvor længe du vil holde sorgorlov. Arbejdsgiver indberetter dette til udbetaling Danmark.

Hvis du er ledig, skal du senest 8 uger efter din første dag på orlov orientere din a-kasse om at du vil holde sorgorlov. A-kassen indberetter dette til Udbetaling Danmark.

Som selvstændig skal du senest 8 uger efter din første dag på orlov søge dagpenge under sorgorlov i NemRefusion.

Husk at give din arbejdsgiver, din a-kasse eller Udbetaling Danmark besked om ændringer, hvis din situation ændrer sig. Fx hvis du begynder at arbejde helt eller delvist under orloven, eller du vælger at holde ferie med fx løn eller feriepenge. Hvis du ikke giver besked hurtigt, kan du risikere at skulle betale penge tilbage.