Analysen undersøger, hvordan oplevelsen af godt kollegialt samarbejde hænger sammen med stressniveau, arbejdsglæde og det psykiske arbejdsmiljø blandt DM’s medlemmer.
Analysens hovedpointer:
-
En større andel af DM’s medlemmer med dårligt samarbejde blandt deres kollegaer (77 procent) oplever stresssymptomer sammenlignet med medlemmer med godt samarbejde (41 procent).
-
80 procent af medlemmer med et godt samarbejde, er overordnet tilfredse med deres job, i modsætning til 28 procent af medlemmer med dårligt samarbejde.
-
Af medlemmer med et dårligt samarbejde blandt deres kollegaer angiver kun 5 procent, at de har et godt psykisk arbejdsmiljø.