Analysen omhandler uønsket seksuel opmærksomhed og chikane blandt ph.d.-studerende i Danmark.
Analysens hovedpointer:
-
Andelen af kvindelige Ph.D. studerende, der har oplevet diskrimination på deres arbejdsplads, er dobbelt så stor som blandt de mandlige Ph.D studerende. Kvinder oplever i langt højere grad diskrimination på baggrund af socialt og biologisk køn.
-
9 pct. af kvindelige Ph.d.-studerende og 3 pct. af mandlige Ph.d.-studerende har oplevet uønsket seksuel opmærksomhed på deres arbejde.
-
Af dem der har oplevet uønsket seksuel opmærksomhed, har den været rent verbal
for 47 pct., rent fysisk for 12 pct. og både fysisk og verbal for 41 pct.
