Derfor er work/life-balance så vigtigt

DM har i forbindelse med arbejdsmiljøundersøgelsen fra 2019 undersøgt hvordan work/life-balance påvirker arbejdsmiljøet.

Analysens hovedpunkter

Dem, der er utilfredse med deres job, har en markant dårligere mulighed for work/life-balance end dem, der er tilfredse med deres job. Der er eksempelvis flere af de utilfredse, der ikke selv kan placere deres arbejdstid og som forventes at stå til rådighed uden for arbejdstiden.
Der er også dårligere work/life-balance blandt stressede i forhold til ikke-stressede.
De betydelige forskelle peger på, at work/life-balancen bør prioriteres for at sikre jobglæde og mindske stress.