Palæstinanetværket er stedet, hvor vi sammen undersøger mulighederne for at skabe en aktiv fagforening, der engagerer sig og tør tage ansvar.
Mange af os oplever, at hverdagen på vores arbejdspladser er blevet påvirket siden Israels intensiverede invasion i Gaza og på Vestbredden.
Nogle oplever nye hverdagsproblematikker, som kan handle om kommunikationen med ledelsesniveauet eller kolleger imellem. Andre har erfaringer med en stærkt øget interesse for sociale medier. Hvad man poster på sociale medier, uagtet at det foregår i fritiden og som privatperson. kan have alvorlig konsekvenser for arbejdslivet.
På universiteterne er forsknings- og ytringsfriheden under stadigt stigende pres, og der er indført nye former for disciplinærsager og sanktioner. Der er flere ligheder end forskelle i hvordan disse problematikker udspiller sig på den enkelte arbejdsplads, og derfor har vi skabt et netværk, der forbinder på tværs af branche, profession og sektorer.
Hvad skal det handle om?
En væsentlig ambition med netværket er at skabe ramme og mulighed for at dele erfaringer og kortlægge konkrete eksempler på problematikker på tværs af brancher og sektorer. Nogle møder vil være lukkede fortrolige rum, mens andre møder vil være åbne arrangementer med et udadvendt fokus.
Netværkets andet centrale fokus er at skabe grundlag for dialog og forandring i DM. I netværket ønsker vi at arbejde for en fagforening, der tør og bør forholde sig til andet og mere end snævre medlemsinteresser om løn og arbejdsforhold. I netværket vil vi arbejde for, at DM vil gå forrest og sige tydeligt fra overfor Israels folkemord på palæstinenserne.
Hvordan fungerer det i praksis?
Vi mødes i udgangspunktet en gang om måneden i København, men på sigt vi vil gerne nå bredt ud i landet, så kontakt os gerne selv om du bor i den anden ende af landet og ikke kan komme til møder i København.
Hvem kan være med?
Palæstinanetværket er for dig, der har akademisk baggrund (eller er studerende), og som ønsker at arbejde for en aktiv fagforening, der tager ansvar. Måske er du kulturarbejder, administrativ medarbejder, studerende, forsker eller noget helt femte – det afgørende er, at du vil være med til at skabe forandring og fællesskab. Det er ikke et krav, at du er medlem af DM.
Har du spørgsmål om netværket, så skriv til DM Netværk.
