2025

Er “psykologisk tryghed” blevet en floskel på danske arbejdspladser?

Psykologisk tryghed betyder, at man kan stille spørgsmål, vise tvivl og indrømme fejl uden frygt for at blive udskammet. Det lyder enkelt, men eksperterne er uenige om, hvorvidt idealet styrker samarbejdet eller blot pynter på overfladen.

Når kroppen flytter ind på kontoret

Det akademiske arbejdsliv hører ikke længere kun til hovedet. Det foregår i kroppen. I musklerne, maven, samvittigheden, skriver chefredaktør Ilse Kristensen.

Det bæredygtige arbejdsliv: Tilmeld dig Ledertræf 2026

Interessen for ledelse er høj blandt DM’erne, men hvordan skaber man et bæredygtigt lederarbejdsliv, der er et win-win for både leder og organisation? Det stiller DM Leder skarpt på til Ledertræf 2026.

DM DSL og JID fremsætter fælles krav til OK26

DM DSL og JID fremsætter fælles krav til OK26, som sikrer en ny og tydelig grænse for overenskomstdækning på tværs af ansættelsesområder.

24 akademikere, der sparker røv

Åben linket hver dag i december, og mød dagens akademiker.

Sikke en gejst, energi og engagement

Han kan ikke smide bøger ud, men bogklubben kan smide ham ud

Det er utrolig svært for Ulrik Pram Gad at skille sig af med bøger. Så ud over den store væg til væg-reol i stuen i Roskilde har forskeren i arktisk politik også hele syv bogreoler på sit kontor hos DIIS. Han nyder at have smukke fagbøger og opslagsværker stående, også selvom han sjældent åbner dem. 

Sådan fortæller du en kommende arbejdsgiver om sygdom

Bør man fortælle, at man er syg, i en ansættelsesproces, og hvordan gør man det uden at spænde ben for sig selv? Her er DM’s vigtigste råd.