Oplever ulige vilkår i Danmark: Professionshøjskoler og erhvervsakademier søger mod EU
Fire af forskerne, der er involveret i MELANGE-projektet. Fra venstre er det forskningsleder og docent Anne Louise Bang og forskningsmedarbejder Astrid Tolnov Larsen fra VIA i Herning sammen med lektor Maarit Salolainen og ph.d. Helmiina Hierviniemi fra Aalto University i Finland. Foto: Poul-Erik Jørgensen, VIA University College
To sjældne Horizon-bevillinger til VIA University College og Zealand, Sjællands Erhvervsakademi, er resultatet af flere års målrettet satsning på EU-programmer. Forskere og forskningsledere oplever, at de europæiske forskningsprogrammer i højere grad giver plads til praksisnær og anvendelsesorienteret forskning end det danske forskningssystem.
Det er ikke hverdagskost, at professionshøjskoler og erhvervsakademier får del i EU's prestigefyldte forskningsprogram Horizon.
Men i september skete det to gange inden for få uger, først for professionshøjskolen VIA University College og efterfølgende Zealand, Sjællands Erhvervsakademi. For Zealand var bevillingen så usædvanlig, at erhvervsakademiet selv beskrev den som et gennembrud.
En gruppe forskere på VIA University College har fået en vigtig rolle i Horizon Europe-projektet MELANGE, der skal udvikle mere bæredygtige indfarvningsmetoder til tekstilindustrien.
Samtidig fik Zealand en ledende rolle i Horizon-projektet RestLESS, som blandt andet skal undersøge små og mellemstore virksomheders muligheder for at øge modstandskraft og konkurrencedygtighed ved at kombinere grøn og digital omstilling.
For forskerne bag de to projekter er Horizon-bevillingerne resultatet af flere års arbejde med at opbygge forskningsmiljøer, internationale netværk og erfaring med at konkurrere om eksterne forskningsmidler.
Finansiering er ikke fulgt med
Professionshøjskoler og erhvervsakademier fik i 2013 til opgave at bedrive praksisnær og anvendelsesorienteret forskning. Samtidig blev der afsat særlige midler på finansloven til forsknings- og udviklingsaktiviteter.
Forskningsforpligtelsen
- Siden 2013 har både professionshøjskoler og erhvervsakademier haft en lovbestemt forpligtelse til at bedrive praksisnær og anvendelsesorienteret forskning og udvikling.
- Forskningen skal skabe ny viden og bidrage til at løse udfordringer i de professioner og erhverv, som institutionerne uddanner til.
- Forskningen skal samtidig styrke uddannelsernes kvalitet og relevans
. - Aktiviteterne skal ske i samarbejde med arbejdsmarkedet, virksomheder, offentlige institutioner og andre videninstitutioner.
- Samtidig blev der afsat særlige forsknings- og udviklingsmidler på finansloven til professionshøjskoler og erhvervsakademier.
Formålet var både at udvikle ny viden til professioner og erhverv og at styrke kvaliteten af uddannelserne.
Men flere forskere og forskningsledere mener, at den statslige finansiering ikke har fulgt med udviklingen.
"Der er kommet større forventninger til forskningens rolle, men finansieringen har ikke udviklet sig tilsvarende," siger Helle Kryger Aggerholm, forsknings- og udviklingsdirektør på VIA University College og forperson for professionshøjskolernes netværk af forskningsdirektører.
Professionshøjskolernes samlede forskningsfinansiering udgjorde 635 millioner kroner i 2025. Omkring 359 millioner kroner kom fra statslige bevillinger, mens resten stammede fra blandt andet kommuner, regioner, Innovationsfonden og EU-programmer.
På erhvervsakademierne udgør den samlede statslige forskningsramme omkring 55-70 millioner kroner om året. Til sammenligning modtog universiteterne i 2025 omkring 11 milliarder kroner i statslige basismidler til forskning.
Satsede målrettet på EU-midler
Det er altså fortsat universiteterne, der er altdominerende i det danske forskningslandskab og modtager langt størstedelen af forskningsmidlerne.
Flere forskere og forskningsledere på professionshøjskolerne og erhvervsakademierne oplever samtidig, at de konkurrerer i et forskningssystem, som i høj grad er udviklet omkring universiteternes måde at organisere forskning på.
Derfor har nogle institutioner gennem flere år satset målrettet på EU's forskningsprogrammer, hvor de oplever større efterspørgsel efter praksisnær og anvendelsesorienteret forskning.
Det er vigtigt at have et godt internationalt forskningsnetværk. Det er afgørende. Man kan ikke gøre det alene.Martin Senderovitz, docent ved Zealand
På både VIA University College og Zealand ligger der flere års arbejde bag Horizon-bevillingerne. Vejen ind i projekterne har dog været forskellig. VIA har bevidst investeret i støtte til EU-ansøgninger, mens Zealands deltagelse i RestLESS voksede ud af docent Martin Senderovitz’ internationale forskningsnetværk.
"Det er vigtigt at have et godt internationalt forskningsnetværk. Det er afgørende. Man kan ikke gøre det alene," siger Martin Senderovitz.
Netværket er opbygget gennem konferencer, forskningssamarbejder og fælles publikationer. RestLESS blev udviklet af en kerne på fem institutioner, inden konsortiet voksede til i alt 21 partnere. Zealand var dermed med til at skrive ansøgningen og forme projektet fra begyndelsen.
Den slags ansøgninger kræver ifølge Martin Senderovitz også opbakning fra institutionen. Projektets forskningsidé, arbejdspakker og leverancer skal beskrives, og ansøgerne skal både dokumentere, at de befinder sig ved forskningsfronten, og forklare, hvordan den nye viden skal skabe værdi for studerende, virksomheder og samfund.
"Der er rigtig, rigtig meget arbejde i det. Det er vigtigt, at institutionen er med på den," siger han.
Fra enkeltprojekter til fælles strategi
På VIA University College er støtten til forskerne bygget mere systematisk op. Institutionen har en intern projektstøtteenhed og samarbejder med Central Denmark EU Office i Bruxelles, som overvåger relevante opslag og følger udviklingen i EU's forskningsprogrammer.
"På VIA blev der lavet en strategi om, at vi gerne ville have flere EU-projekter. Starten var, at vi skulle med i de mindre EU-projekter for at komme frem til Horizon," siger Anne Louise Bang, docent ved VIA University College og forskningsleder på MELANGE-projektet.
Den interne opbakning er ifølge Anne Louise Bang afgørende, fordi selv partnere, der ikke leder et projekt, skal bidrage omfattende til ansøgningen. Samtidig bygger deltagelsen på forskernes egne netværk.
Forskerne fra VIA University College kom med i MELANGE efter et møde med projektets kommende hovedpartner på en tekstilkonference.
Den finske partner kendte allerede forskningsmiljøet på VIA University College, som blev inviteret med og deltog i udformningen af ansøgningen fra begyndelsen.
"Man kan ikke hævde sig ved, at den enkelte forsker får en tilfældig bevilling hjem. Det er blevet anerkendt i organisationen, at det her er en fælles opgave, som vi skal samarbejde om at nå," siger Anne Louise Bang.
Fælles konsortium på vej
På erhvervsakademierne har de mindre forskningsbudgetter begrænset institutionernes mulighed for hver især at opbygge specialiserede støttefunktioner til fondsansøgninger.
Derfor vil de syv erhvervsakademier etablere et nationalt forskningskonsortium, der skal samle kræfterne og styrke sektorens forskningskapacitet. Konsortiet skal blandt andet forske i, hvordan små og mellemstore virksomheder kan anvende nye teknologier og kunstig intelligens.
"Vi forsøger at skabe noget fællesskab omkring de opgaver, som vi ikke så godt kan løfte hver især," siger Marie Birk Jørgensen, chef for forskning og innovation på EK – Erhvervsakademi København og forperson for Erhvervsakademiernes Forskningspolitiske Udvalg.
Professionshøjskolerne samarbejder europæisk
Også professionshøjskolerne er begyndt at orientere sig mere samlet mod EU. Sektoren har engageret sig i et europæisk samarbejde mellem institutioner, der ligesom de danske professionshøjskoler kombinerer professionsrettede uddannelser med anvendelsesorienteret forskning.
Efter efterårsferien rejser hele rektorkollegiet til Bruxelles for blandt andet at styrke sektorens fokus på mulighederne i EU's forskningsprogrammer.
Camilla Wang, forperson for Danske Professionshøjskoler og rektor for Professionshøjskolen Absalon, understreger dog, at de to Horizon-bevillinger ikke er tegn på, at EU-midlerne nu strømmer ind i hele sektoren.
Det er ikke sådan, at der vælter EU-finansiering ind i alle vores institutioner. Det kræver et vist apparat og nogle ressourcer at kunne arbejde ind i den form for finansieringskildeCamilla Wang, forperson for Danske Professionshøjskoler
"Det er ikke sådan, at der vælter EU-finansiering ind i alle vores institutioner. Det kræver et vist apparat og nogle ressourcer at kunne arbejde ind i den form for finansieringskilde," siger hun.
Oplever, at projektet tæller mere end institutionens navn
Selvom EU-midlerne stadig fylder beskedent i sektorens samlede forskningsøkonomi, oplever flere forskere og forskningsledere, at vejen ind i de europæiske forskningssamarbejder på nogle punkter er mere åben end hos de danske forskningsfonde.
Anne Louise Bang oplever, at EU's bedømmere først og fremmest vurderer projektet og de kompetencer, partnerne bidrager med. VIA's stillingsstruktur og status som professionshøjskole har ikke været et tema i arbejdet med MELANGE.
Jeg tror simpelthen, de læser projektet i stedet for at læse, hvem der ansøgerAnne Louise Bang, docent ved VIA University College
"Jeg tror simpelthen, de læser projektet i stedet for at læse, hvem der ansøger," siger hun.
VIA blev inviteret med i projektet, fordi forskningsmiljøet har specialiseret viden om tekstil og indfarvning og en infrastruktur, hvor forskerne kan udvikle, fremstille og afprøve prototyper.
Marie Birk Jørgensen genkender oplevelsen fra erhvervsakademierne.
I Danmark bruger institutionerne ifølge hende kræfter på at forklare, at erhvervsakademierne også er videnproducerende institutioner. Uden for Danmark møder de flere institutioner, som ligner dem selv.
"Uden for landets grænser er der en anden anerkendelse af os. Der ser man på, hvad vi har produceret, i stedet for hvem vi er. Vi bliver målt på det, vi byder ind med, frem for en forudforståelse af, hvem vi er," siger hun.
Samtidig passer dele af Horizon-programmet godt til institutionernes anvendelsesorienterede profil. Projekterne skal ikke alene skabe ny viden, men også involvere virksomheder og andre samarbejdspartnere og omsætte resultaterne til konkrete løsninger. Det giver professionshøjskoler og erhvervsakademier mulighed for at bidrage med deres tætte relationer til professioner og erhvervsliv.
Helle Kryger Aggerholm oplever desuden, at europæiske institutioner, der betegnes universities of applied sciences, er anerkendt på en anden måde end de danske professionshøjskoler. I de europæiske samarbejder møder VIA derfor i højere grad institutioner, der betragtes som ligeværdige forskningspartnere med forskellige opgaver.
"Der er mere ligeværdighed, som vi virkelig mangler i Danmark," siger hun.
Horizon-bevillingerne bliver dermed ikke kun en finansieringskilde, men også en international anerkendelse af forskningsmiljøernes niveau.
VIA's og Zealands projekter fik begge høje vurderinger i EU-systemet, og på VIA beskriver Helle Kryger Aggerholm bevillingerne som et kvalitetsstempel på den forskning, institutionen har bygget op.
Skal præstere på traditionelle forskningsmæssige præmisser
Professionshøjskolernes og erhvervsakademiernes kritik af det danske forskningssystem handler ikke kun om, at de modtager en meget begrænset del af forskningsmidlerne.
De oplever også, at systemet er indrettet på en måde, der stiller dem vanskeligt i konkurrencen om midlerne.
Ifølge Camilla Wang har sektoren en forskningsopgave, som ikke passer entydigt ind i de kriterier, der bruges til at vurdere forskningskvalitet og fordele offentlige forskningsmidler.
Professionshøjskolernes forskning skal ifølge lovgrundlaget bidrage til konkrete forbedringer i professionerne og den fagprofessionelle praksis.
Vi har en anden profil og en anden opgave, som handler om at forbedre nogle ting ude i praksis. Men vi har ikke et stærkt system i Danmark med klare kvalitetskriterier for den type forskningCamilla Wang, forperson for Danske Professionshøjskoler
"Vi har en anden profil og en anden opgave, som handler om at forbedre nogle ting ude i praksis. Men vi har ikke et stærkt system i Danmark med klare kvalitetskriterier for den type forskning," siger Camilla Wang.
Hun oplever dog samtidig, at nogle store private fonde har fået øje på professionshøjskolernes forskning og støtter projekter, hvor viden skal skabe konkret værdi i samfundet.
Professionshøjskolerne står dog fortsat med en dobbelt opgave. De skal dokumentere, at forskningen skaber værdi i professionerne, men samtidig publicere og opbygge forskernes cv'er efter de kriterier, der bruges i universitetsverdenen.
"Hvis vi overhovedet skal gøre os gældende i bevillingssystemet, skal vi også kunne præstere på de mere traditionelle forskningsmæssige præmisser," siger Camilla Wang.
Mangler universiteternes værktøjskasse
Forskellene viser sig også i institutionernes opbygning.
Professionshøjskoler og erhvervsakademier har ingen professorstillinger eller egne ph.d.-skoler. Den højeste forskerstilling på professionshøjskolerne er docent, og ph.d.-studerende skal indskrives ved et universitet, hvilket gør det vanskeligere at passe ind i fondsopslag, der tager udgangspunkt i universiteternes stillingsstruktur.
Et andet eksempel er Innovationsfondens erhvervsforskerordning. Professionshøjskolerne og erhvervsakademierne kan ansætte ph.d.-studerende, men fordi institutionerne ikke har egne ph.d.-skoler, kan de ikke være hovedpartnere i et erhvervs-ph.d.-projekt. Deres ph.d.-studerende skal i stedet indskrives ved et universitet.
Professionshøjskoler og erhvervsakademier har ingen professorstillinger eller egne ph.d.-skoler. Den højeste forskerstilling på professionshøjskolerne er docent, og ph.d.-studerende skal indskrives ved et universitet, hvilket gør det vanskeligere at passe ind i fondsopslag, der tager udgangspunkt i universiteternes stillingsstruktur.
Et andet eksempel er Innovationsfondens erhvervsforskerordning. Professionshøjskolerne og erhvervsakademierne kan ansætte ph.d.-studerende, men fordi institutionerne ikke har egne ph.d.-skoler, kan de ikke være hovedpartnere i et erhvervs-ph.d.-projekt. Deres ph.d.-studerende skal i stedet indskrives ved et universitet.
Anne Louise Bang møder også krav om stillingskategorier, som slet ikke findes på professionshøjskolerne.
"Vi har ikke professorer og postdocs. Vi har simpelthen ikke den samme type stillinger, og det gør samtalen med nogle af fondene svær," siger hun.
Den oplevelse genkender Helle Kryger Aggerholm, forsknings- og udviklingsdirektør på VIA University College.
"De bruger begreber i opslagene, som vi slet ikke har stillingskategorierne til. Det er et kæmpe benspænd, fordi vi ikke kan opbygge projekterne på samme måde som universiteterne."
Begyndende gennembrud i Danmark
Der er samtidig tegn på, at professionshøjskoler og erhvervsakademier er ved at få en tydeligere plads i det danske forskningsfinansieringssystem.
Ved den seneste fordeling af forskningsreserven blev der for 2026 afsat 100 millioner kroner i frie forskningsmidler til blandt andet professionshøjskoler og erhvervsakademier. I de følgende tre år falder beløbet efter den nuværende aftale til 20 millioner kroner årligt.
Bevillingstypen adskiller sig ifølge Camilla Wang fra tidligere bevillinger, der typisk har været målrettet bestemte centre eller indsatser.
"Det er tegn på en begyndende anerkendelse og en politisk interesse for at sende flere forskningsmidler ud i vores system," siger hun.
Professionshøjskolerne har også fået en stærkere repræsentation i Danmarks Frie Forskningsfond. Helle Kryger Aggerholm har siden 2025 været medlem af fondens bestyrelse, og sektoren har fået flere pladser i tematiske udvalg, der vurderer ansøgninger inden for bestemte forskningsområder.
"Det er supervigtigt at få en stemme fra vores sektor centralt placeret og at få vores opgave og perspektiv placeret mere centralt ved bordet," siger Camilla Wang.
På VIA University College er udviklingen ifølge Anne Louise Bang også begyndt at vise sig i konkrete bevillinger. Da hun begyndte på institutionen for syv år siden, havde VIA ingen projekter finansieret af Danmarks Frie Forskningsfond. Hun fortæller, at både hun selv og flere andre forskere på VIA University College de senere år har fået projekter finansieret af fonden.
Helle Kryger Aggerholm vurderer, at de internationale projekter kan have bidraget til udviklingen. Forskerne opbygger stærkere cv'er og nye kompetencer gennem samarbejdet i konsortierne, mens projektstøtteenheden samler erfaringerne og bruger dem i nye ansøgninger.
"Der sker et kvalitetsløft i vores forskningsmiljø, fordi forskerne lærer af hinanden, og vi bliver dygtigere til at skrive ansøgningerne. Det er en positiv spiral," siger hun.
Udvalgte Horizon-projekter med professionshøjskoler og erhvervsakademier blandt deltagerne
Hvor universiteterne henter langt størstedelen af EU's forskningsmidler, deltager professionshøjskoler og erhvervsakademier typisk som specialiserede videns- og praksispartnere i tværeuropæiske konsortier. Her er et udvalg af projekter fra rammeprogrammerne Horizon Europe og Horizon 2020:
- MELANGE (Horizon Europe) – VIA University College
- Fokus: Bæredygtig indfarvning, genanvendelse og cirkularitet i tekstilindustrien.
- Rolle: Forskere fra VIA kobler historisk tekstilhåndværk med ny genanvendelsesteknologi og bæredygtigt design i et tværeuropæisk samarbejde.
- RestLESS (Horizon Europe) – Zealand (Sjællands Erhvervsakademi)
- Fokus: SMV'ers modstandsdygtighed over for geopolitiske kriser og den grønne og digitale omstilling.
- Rolle: Zealand leder et af projektets centrale forskningsspor og udvikler værktøjer til at måle virksomheders parathed til omstilling.
- Regions4Climate (Horizon Europe) – VIA University College
- Fokus: Klimatilpasning og kystsikring af modstandsdygtige lokalsamfund.
- Rolle: Udvikling og test af visuelle værktøjer (bl.a. AR/VR) til at hjælpe borgere og lokalsamfund med at håndtere oversvømmelser og ekstremvejr.
- EPIC-WE (Horizon Europe) – Københavns Professionshøjskole (KP)
- Fokus: Kultur, kreative erhverv og unges deltagelse.
- Rolle: KP udarbejder pædagogiske modeller for, hvordan kulturinstitutioner og uddannelser kan samarbejde med unge om spilbaseret læring og digital kultur.
- BUILDERS (Horizon 2020) – Københavns Professionshøjskole (KP)
- Fokus: Civilsamfundets modstandsdygtighed ved kriser og katastrofer.
- Rolle: Risikoforskere undersøgte samspillet mellem borgere, uformelle netværk og myndigheder under større kriser som f.eks. ekstreme skybrud.
- INCARE (Horizon 2020) – UCL Erhvervsakademi og Professionshøjskole
- Fokus: Velfærdsteknologi og integrerede sundhedsløsninger i ældreplejen.
- Rolle: Test og implementering af digitale sundhedsværktøjer i tæt samarbejde med kommuner og sygehuse.
- EIT Climate-KIC & EIT Digital initiatives – Cphbusiness, KEA m.fl.
- Fokus: Grøn teknologi, digitalisering og iværksætteri.
- Rolle: Erhvervsakademier deltager i videns- og innovationsnetværk under Horizon med fokus på opkvalificering, test og forretningsudvikling for SMV'er og studerende.
* Note: Oversigten indeholder eksempler på markante projekter og er ikke nødvendigvis komplet. Registreringer fra denne sektor sker ofte som mindre delprojekter, partnerroller eller nye løbende bevillinger på tværs af landets 6 professionshøjskoler og 8 erhvervsakademier.