Dekan-rokeringer på DTU

DTU har besluttet at ansætte en ny dekan med ansvar for bæredygtighed, diversitet, inklusion og talentudvikling, samt DTU’s internationale strategiske samarbejde. 

DTU’s formål er at forske og uddanne på højeste internationale niveau til gavn for samfundet. En opgave der bl.a. indebærer, at diversitet og inklusion skal fremmes på alle niveauer i organisationen med det formål at få alle talenter i spil. Målet er en mangfoldighed blandt studerende og medarbejdere, samt at DTU opleves som et universitet med plads til alle, der kan og vil, skriver DTU i en nyhed på universitetets hjemmeside. 

Samtidig samles ansvaret for DTU’s uddannelser og studiemiljø fremover hos dekan Lars D. Christoffersen for at styrke DTU’s position i konkurrencen om de studerende.  

DTU skriver, at ændringerne betyder, at dekan for kandidatuddannelser og internationale strategiske samarbejder Philip Binning ikke længere er en del af direktionen. Han har været på DTU i 20 år først som forsker, underviser og studieleder på det institut, som i dag er kendt som DTU Sustain og siden 1. januar 2017 som dekan. Philip Binning har i forbindelse med de forestående ændringer, der får virkning fra 1. januar 2024, besluttet at afsøge arbejdsmulighederne uden for DTU.