Dansk Magisterforening

Økonomisk chok venter nyuddannede i 2023

Et flertal på Christiansborg aftalte i januar at sænke nyuddannedes dagpenge med 4.000 kr. Det var før inflationen strøg til vejrs. © Foto: Keld Navntoft, Ritzau/Scanpix

Del artikel:

En udhuling af købekraften og aftalte dagpengeforringelser i 2023 efterlader et minus på 6.400 kr. i nyuddannedes økonomi, viser beregninger fra Nordea.

Inflationens himmelflugt gør store indhug i mange danskeres købekraft, men for nyuddannede på jagt efter job er 2022 kun begyndelsen på betydelig økonomisk usikkerhed.

Deres dagpenge – dimittendsatsen - barberes efter et kommende folketingsvalg med 4.000 kr. som følge af aftalen Danmark kan mere I, som regeringen indgik med Dansk Folkeparti, Socialistisk Folkeparti, Radikale Venstre og Kristendemokraterne i begyndelsen af året.

Eftersom dagpengesatser ikke prisreguleres, har nyuddannede, siden regeringen kom med sit udspil i efteråret 2021, fået udhulet købekraften med 8,7 pct., viser beregninger, som Nordeas forbrugerøkonom Ida Marie Moesby har lavet.

Det er vel at mærke før dagpengeforringelsen. Kigger man ind i 2023, hvor den nye sats indføres, kan en nyuddannet på dagpenge uden børn se frem til et underskud på månedligt -6.400 kr. som følge af satsnedsættelse og inflationen, viser Nordea-økonomens beregninger.

 

       
  2021 2022 2023
Indkomster efter skat Pr. mdr. Pr. mdr. Efter 3 mdr. på dimittendsats
Dimittendsats 10.140 10.140 7.431
Boligsikring/boligstøtte 1.000 1.000 1.000
I alt ind efter skat 11.400 11.140 8.431
UDGIFTER      
Husleje (inkl. Vand) 5.400 5.870 5.870
El, varme 1.150 1.265 1.265
Mad og drikke uden alkohol 2.300 2.500 2.500
Forsikringer 360 391 391
Fagligt kontingent (a-kasse/faglig forening) 492 535 535
It, telefon, licens, tv-pakke 860 935 935
Bøger, aviser 100 109 109
Tøj og sko 530 576 576
Sundhed (medicin, tandlæge, briller o.lign.) 180 196 196
Transport 400 435 435
Personlig hygiejne 300 326 326
Sport/fritid 400 435 435
Boligudstyr 370 402 402
Diverse (gaver, småting, fornøjelser, ferie m.m.) 630 685 685
Opsparing til uforudsete udgifter 200 217 217
I alt udgifter 13.672 14.861 14.861
  -2.272 -3.721 -6.431

”Nyuddannede kan måske få lov til at blive boende de første måneder i en studiebolig, men derefter har man typisk en meget højere boligudgift. Og selv med konservative antagelser - fx hvad angår el - går budgettet i minus, når husleje, el- og varme, mad og andre udgifter er betalt”, siger Ida Marie Moesby.

Budgetoverslaget, der i 2023 har indtægter for 8.400 kr. efter skat, viser en udgift på 14.800 kr.

S: Det lyder voldsomt

Underskuddet på -6.400 kr. er overraskende højt, mener Socialdemokratiets beskæftigelsesordfører, Henrik Møller.

”Det lyder umiddelbart voldsomt”, siger Henrik Møller.

Ifølge partierne bag aftalen er målsætningen bag dagpengenedsættelsen at få flere nyuddannede i job. Da regeringen kom med sit udspil i 2021, var der stort set ingen inflation. Derfor rammer nedsættelsen langt hårede end forudsat, og ifølge flere økonomers forudsigelser vil inflationen fortsætte i 2023. 

Ifølge Henrik Møller vil regeringen i de kommende finanslovsforhandlinger lægge op til midlertidig, målrettet inflationshjælp til de mest udsatte, men han vil ikke bekræfte, om dimittenderne er i spil.

Henrik Møller understreger samtidig, at der ikke bliver tale om fuld kompensation.

”Det er en kæmpestor udfordring, for vi kan ikke kompensere 1:1 for prisstigningerne af frygt for at puste til yderligere inflationsstigninger. Men jeg er med på, at det her virker voldsomt, og vi kommer også til at kigge på nogle af dagpengegrupperne”, siger han.

SF vil give skattefri check på 4.000

Også SF’s beskæftigelsesordfører Karsten Hønge går ind til finanslovsforhandlingerne med et ønske om hjælp til de mest trængte danskere.

”I den her særlige situation vi står i, ønsker vi at komme dem på overførselsindkomster i møde med et engangsbeløb. Det foreslår vi ved, at man beskatter rederier ekstraordinært. Og helt præcist vil vi give dimittenderne en skattefri check på 4.000 kr.”, siger Karsten Hønge.

Ifølge Nordeas budgetoverslag vil underskuddet for nyuddannede løbe op i knap 20.000 kr., hvis vedkommende er ledig i seks måneder. Den nedsatte sats træder i kraft efter tre måneder på dagpenge, mens dagpengeperioden for nyuddannede samtidig nedsættes fra to til ét år.

En check på 4.000 kr. vil derfor kun løse en lille del af udfordringen.

”Noget kan man skære på, fx transport, mens andre ting, fx hygiejne og tøj, måske ikke kan spares, hvis man vil gøre sig attraktiv for arbejdsgivere. Fornøjelser kan man altid begrænse, men det er en mindre post. Det samlede budget er faktisk i forvejen ret sparsommeligt”, siger Ida Marie Moesby.