Artikler

13. oktober 2017

Den faglige leder er populær, men…

Offentlige arbejdspladser bruger i stigende grad faglige ledere uden personaleansvar. Det giver anerkendelse og styrker fagligheden, men udviklingen med flere chefer uden kasket har en bagside i form af uklare roller og manglende honorering, viser ny undersøgelse.

13. oktober 2017

Hun skærer opgaverne til

Anne Gammelgaard vil ikke være personaleleder og fokuserer på det faglige. Men hvis man er faglig leder og ikke vil være chef, hvordan skal ens karriere så udvikle sig? Chefkonsulenten i Region Midtjylland er i tvivl.

13. oktober 2017

Leder i en gråzone

Hvordan skaber man resultater uden formelt lederskab? Det ved Susanne Petersen. Hun har i 12 år stået i spidsen for det danske CO2-kvoteregister.

12. oktober 2017

Københavns Universitet åbner nyt plantecenter

Nyt center skal sikre dansk planteforskning en international plads inden for plantevidenskaben. ”Vi skal bidrage til at løse fremtidens store udfordringer”, siger professor og centerleder.

12. oktober 2017

Ekspert: Strategien for platformsøkonomi er vag

DM og HK mener, at platformsøkonomierne skal støttes af arbejdsmarkedets parter. Ekspert i samfundsøkonomi er enig, men mener, regeringens nye strategi på området er for upræcis.

11. oktober 2017

Magisterformand: Mænd mangler barselsrettigheder

Danske mænd er stadig langt mindre på barsel end mænd i de andre nordiske lande, viser nye tal. Det skyldes primært, at danske fædre mangler rettigheder på barselsområdet, siger formand for Dansk Magisterforening.

11. oktober 2017

Danske fædre går ikke mere på barsel

Nye tal viser, at danske fædre stadig tager en klart mindre andel af barslen end i resten af Norden, og at deres andel af barslen har været stort set uforandret siden 2010. Øremærket barsel til fædre har virket i vores nabolande og ville også gøre det i Danmark, påpeger forsker.

11. oktober 2017

Internationale forskere får bøder for at være censorer

Universiteter efterlyser lempeligere regler på udlændingeområdet, så de får nemmere ved at ansætte og fastholde udenlandske eksperter og specialister.