DM NATUR & KULTUR marts 2016

Prekære og atypiske ansættelser.

Der skal sluges mange kameler, hvis man er stædig og insisterer på at blive ved sit fag, selv om de faste stillinger virker uopnåelige. Det kan Kent Laursen og Martin Appelt skrive under på.

68-årige Inge Schjellerup har en lang og succesfuld karriere bag sig som forsker og formidler inden for sydamerikansk kultur, men fastansat har hun aldrig været.

Nationalmuseet har et ansvar for at forsøge at fastansætte personalet, siger vicedirektør Jes Gjørup, der erkender, at det ikke er i overensstemmelse med personalepolitikken, når en medarbejder kan fejre 40-års jubilæum som løsansat.

Skal man kæmpe for flere fastansættelser, hvis det øger fyringsrisikoen for de allerede fastansatte kolleger? Det er tillidsrepræsentantens dilemma, når det er sparetider.

Dagpengesystemet i Danmark er skabt til folk i fuldtidsarbejde, og det nye dagpengeforlig har ikke nogen løsning til den voksende gruppe, der ernærer sig på andre måder. Lobbygruppe med DM forsøger at lægge politisk pres.

Den voksende gruppe af prekære ansatte er en udfordring for fagbevægelsen, men Magisterforeningen har vist vejen ved at give dem en politisk stemme, siger sociolog og tidligere DSF-formand.